安全培训是企业提高职工安全意识、传授安全技能,消除作业陋习的重要途径,其作用已被各级安全责任者、管理者及广大从业人员所认可。对员工开展安全培训,可以看成是一个外推力,受训员工是否会发生行为的改变,压力机体感,就要看这个外推力是否被员工认可、消化和吸收,也就是说安全培训的效果在于员工的响应程度,响应程度高则安全培训效果好,响应程度低则安全培训效果难以令人满意。





基于虚实融合的作业安全体感培训系统研究
基于虚实融合的作业安全体感培训系统研究,压力机体感品牌,通过多面投影等虚拟现实技术与实物技术结合,设计一种基于虚实融合的作业安全培训系统.系统可还原真实作业场景,压力机体感,采用声光电等刺激方式,在保证人身设备安全的情况下,让员工在作业项目的主动训练中切身体验事故的严重危害,压力机体感批发,学习相应的安全防护技能,为电力安全培训提供了新思路.
电气伤害
通过四类电器触电防护体感试验,使参加体感教育人员直观的感受:不了解四类电气设备可能产生的后果,认知电气设备的分类情况和防触电措施对于每个从事电气作业人员的重要性。
一、观看体感试验的学员应站在安全区内,严禁擅自进入其他区域;
二、学员进入试验区域必须正确穿戴好劳防用品;
三、学员必须服从培训老师的管理、指挥;
四、带电Ⅰ类电器设备外壳,可能感应电。
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