中泰德信档案管理公司-北京干部人事档案整理

档案整理服务内容

档案整理是通过一系列手段将收集来的档案进行科学的组织，干部人事档案整理服务外包，使之条理化、系统化，这是一项非常重要的档案工作环节。档案整理可以为档案的保管、统计、检索和利用提供基本的单位和完整的体系，干部人事档案整理软件，也可以对鉴定档案的价值提供准确、系统的依据。

另一方面档案整理也能够完整地反映社会活动、历史事件和历史人物的本来面貌。可以充分发挥档案的凭证、参考作用，体现档案的利用价值。

档案整理常见类型和环节

档案整理是指将具有保存价值的材料按照国家有关技术标准处理成规范格式的档案，满足保管、使用的要求。

纸质档案是目前比较常见的类型，因此纸质档案的整理是较多的，以我们中泰德信公司为例，我们整理的档案中，北京干部人事档案整理，纸质档案占98%以上，其中，文书档案、人事档案、会计档案占比较大，干部人事档案整理方案，基建档案占比较小。

文书档案的整理包括清理、鉴定、修裱、组件、装订、排序、编号、编页、编目、装盒、上架等环节。其中鉴定是比较具有技术含量的工作。

档案数字化之前要先整理整体建库和补充著录

档案数字化之前的整理工作包括整体建库及补充著录两方面。在进行档案数字化时对于没有完整著录信息的单位需要对目录集中著录和建库，在完成编目工作后，才有可能衔接数字化对象审批、档案出库、整理、检查核对等工作；对于已建库但条目信息仍不完整的，应该对缺失、错误等信息进行纠正，以确保信息完整，从而支援档案数字化成果的服务利用工作。如进一步设置及补充人名、地名、附件等著录项目。