





对接国内建筑工地实名制考勤管理平台
轻松实现实名制管理要求,并可直接对接住建部国内建筑工人管理服务信息平台,还可根据项目工地的实际情况,自主选择上传对接监管平台的具体数据,使数据上传管理更清晰、更直观。
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1m筑造的工地实名制考勤管理工具是以考勤机、手机App+后台系统的方式,支持多种考勤管理方式,同时对接国内住建部信息管理平台,实现对工地的信息化、智能化管理。
工作时间:
(1)本项目部员工每月可享受三天有薪休假,有薪休假当月有效,不得累计使用,对接395住建委平台设备,尽量在工程不是很忙或现场不能施工作业时休息。
(2)员工正常工作时间随季节变化和生产任务轻重缓急而定,具体上下班时间由各项目部制定并报办公室存档。
(3)上班时间后15分钟到岗或提前15分钟退岗的均按迟到论处,每次扣罚50元;每次迟到、早退1小时以上的按缺勤论处,每次扣罚一天工资;无故旷工者一律扣罚日工资的两倍,每月累计旷工6天以上者(含6天),予以辞退。
(4)因工作需要必须加班的,由项目负责人统一安排,对接395住建委平台设备,相关人员必须执行,加班者休息时间可根据需要适当调整。
(5)迟到早退旷工情节严重屡教不改者,给予通报批评,扣除绩效工资,对接395住建委平台厂家,直到解除劳务合同。
实名制考勤系统加班管理:灵活规范加班申请流程;支持多级审核加班管控;以网页的形式可通过IE浏览器适时查看与审核加班的申请,如:中控博业考勤管理者在香港审批大陆工厂加班申请;连班登记管理;制定加班计划,设置提前加班、延长加班、平时加班、休息加班等 ;数据处理速度,对接395住建委平台,通常3000—5000人的企业,日报表生成在6-10分钟左右,月报生成在2分钟左右;采取账套功能,可以对多个月份的考勤进行计算;对用户和网络权限缜密;支持输出各种请假单、加班单、排班表、班制作休时间;提供完善的报表:用户可根据自己的需要自定义所有各种形式的报表。

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