企业在新形势下的发展越来越困难，随着“90”后作为新生力量进入企业，给企业带来了新的活力，但是“90”后有着自己独立的特点，企业的离职率也上升，入职人员的增加，使得安全培训的教育方式也要发生改变，无论是培训内容和培训形式都要适应新的发展，只要好的教育方法，才能实现预期教育的目的。
安全教育培训中为了让员工真正的了解安全的重要性，而且还不让员工听着有种昏昏欲睡的感觉，安全体验实训，我们做的安全培训资料要考虑到视频内容优于图片内容，图片内容优于文字内容，让员工对安全产生兴趣利用视频和图片相结合的教育方式，但是光看不能亲身体验，不能使员工真正的了解。
因此也造成了国内儿童体验馆从设计风格、场馆设置到体验内容完全雷同，性不足，缺乏与特色。国内投资者多为商业综合体的开发商投资，投资成本有限，宁愿走保守路线，也不愿增加成本尝试新技术，一味降低成本，也造成了国内体验设备粗制滥造，体验值低，难以在消费者中形成口碑，这也是中国儿童职业体验馆与国外的差距。
中暑
迅速将中暑者移到凉爽通风的地方，脱去或解松衣服，使患者平卧休息。给患者喝含食1盐的饮料或凉开水。用凉水或酒精擦身，发生痉挛、持续高烧及昏迷者应立即送往医院。
事后的救治虽然重要，但是事故已经发生，已经给施工者带来了巨大的身体损害，学习安全知识，事后救治变为事前预防。
搭建一个建筑体验馆是很好的选择，安全体验，实景体验，让大家亲自参与其中，亲自感受，安全体验设备，亲自体验，达到知识与实际工作情景相结合，亲自动手亲身参与，不仅从书本理论，也从实际动手操作中获得智慧，用到建筑安全生产中，让个人与集体的生命财产获得保障。让建筑人对建筑职业、建筑安全了解及展示。
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