窗口评价器-如江专注行业-银行窗口评价器

医院自助终端10.1寸液晶评价器

一、系统功能介绍：

1.USB接口，简单方便，无需布线，只需在电脑上安装操作软件即可。

2.评分等级分为非常满意、满意、一般、不满意四个等级。

3.能有效防止重复及恶意评价，有两种保护模式：

① 时间保护方式，窗口评价器哪个好，在一定时间内，评价系统只接受次评价的结果。

② 一号一评价方式，一号多次评价时，系统只接受次评价结果，这种方式是评价系统和排队系统结合使用时采用。

4.评价终端上可嵌入（灵活装卸）含员工照片、工号、姓名的员工卡。

5.终端上通过指示灯可显示当前员工的（每个亮一盏指示灯，分1－4个级别）。员工的评定可以直接通过后台服务器评定。

6.顾客前来办理业务时按开始键，办理结束时按结束键。并且伴随智能语音提示。（如：按开始键语音播放“欢迎光临”，按结束键播放“请您对我的服务进行评价”，如顾客进行评价后，评价键播放“谢谢您”），语音可以根据客户要求定制。

另有2按键、3按键、5按键、6按键评价器可选

7.监控：后台PC实时监控所有营业厅工作人员的服务质量。同时支持多个网点网络连接，数据共享，管理员可查询各网点的评价结果。

8.综合查询：多种查询方式，可按时间，姓名，工号等统计评价结果，查询评价详细情况。

9.图表管理：评价月报表，年报表，用户自定义报表等。

10.决策支持：员工评价情况统计，并进行满意分析，不满意分析，以柱形图，饼形图，趋势图等多种形式表示，为领导决策提供依据。

功能介绍：集中式web统计系统功能

管理软件采用B/S架构，用户可通过浏览器直接输入服务器IP，通过用户名及密码即可登录进统计页面。数据采集系统可实时采集到各个网点评价器评价数据，管理系统可以即时查看各网点员工的评价数据。统计系统可以根据网点名称，银行窗口评价器，工号，时间段分别统计出数据，窗口评价器供应，并可以一键导出到Excel中。系统可设置多级用户，不同级别用户分别拥有不同权限，系统管理员用户可以在管理后台添加删除部门网点、员工，管理员工等级、访问权限，编辑评价数据等操作。

系统统计查询：

1.统计报表：根据统计单位、部门、时间等条件统计查询评价数据

2.评价分析：根据统计单位、部门、时间等条件计算各单位部门的评价平均数据，评价总次数

3.效率统计：根据业务办理时间进行统计

4.综合统计：根据统计条件统计各项评价数据的总数

5.业务统计：统计业务的评价数据

6.员工管理：任意添加系统员工信息，添加员工默认为系统个人用户，新添加用户可凭工号及初始密码登陆系统，窗口评价器，查看本人的评价统计资料。

7.多用户等级：系统可设置多级用户等级，每级用户可单独授权访问数据权限，如单位用户可查看单位员工的评价数据，非范围不能查看。个人用户只能查看本人评价统计数据。

评价系统根据接收到的患者流水号和员工工号可以在HIS 中追溯到患者和操作员的基本信息。在HIS 数据库中建立视图并分配相应权限以供管理者访问评价器管理平台，员工和患者的信息即可同步展现在综合管理平台上。

HIS与评价系统接口方案

HIS 与评价系统之间的接口实施主要涉及到2个步骤：

（1）从HIS 数据库中选取适当参数作为接口参数；

（2）将参数以适当的接口方式传入评价系统。

HIS 接口参数选取方案给出了流水号及流水号类型的选取方式，流水号和员工工号在各个操作中的数据来源如下：

号单操作中二者分别取自号单库表Gh_ghk 中的记录序号jlxh 和操作工号czgh；

收费操作中取自门诊收费库表Mz_mzsfk1 中的卡号jzkh 和操作工号czgh；

门诊操作中来自处单库表Mz_cfk1 中的卡号jzkh 和操作工号czgh；

住院收费操作中选取住院患者信息表zy_patient_information 中的患者patient_no 和操作工号op_id。

根据员工工号zgid在职工信息表gy_zgxx 里读出员工对应医室代码ksdm，即员工所属医室编号。